Travailleur(se) en connexions communautaires culture et loisirs

Secteur : Immigration

Lieu de travail :  Centre d’accueil et d’accompagnement francophone des immigrants du Sud-Est du Nouveau-Brunswick (CAFi), bureau de Dieppe, N.-B. 

Sous la supervision de la gestionnaire en Connexions communautaires – Culture et Loisirs, l’employé (e) a pour mission de coordonner la mise en œuvre de tous les aspects du programme selon le calendrier prévu. L’employé(e) participe également à l’organisation et à l’animation.

  • Participer à l’élaboration de la programmation annuelle des activités sportives, culturelles et de loisirs.
  • Mettre en place et animer des activités de connexion communautaire en direction de publics cibles.
  • Concevoir la fiche logistique des activités.
  • Établir le déroulement des activités.
  • Animer toutes les activités du programme qui lui sont confiées ou en collaboration avec l’équipe du CAFi, des partenaires ou des bénévoles.
  • Recruter activement des participants et prendre leur présence à chacune des activités.
  • Informer et aiguiller les clients et les membres du CAFi vers des activités et des ressources culturelles, sociales, sportives et de loisirs au sein de la communauté néo-brunswickoise.
  • Assurer la communication nécessaire à la promotion de ses activités.
  • Assurer un soutien à la gestionnaire pour différentes activités, projets et tâches administratives.
  • Autres tâches connexes reliées au poste. 

Qualifications requises.

  • Formation en récréologie, en gestion de loisirs, en sciences sociales ou tout autre domaine pertinent.
  • Expérience d’animation de groupe et d’organisation d’activités.
  • Connaissance du milieu multiculturel.
  • Excellentes compétences en gestion du temps et capacité de prioriser le travail.
  • Excellentes compétences de communication écrite et verbale.
  • Fortes compétences organisationnelles avec la capacité de multitâche.
  • Avoir un horaire flexible car les activités ont généralement lieu en soirée ou les fins de semaine.

Conditions de travail

  • Être légalement autorisé à travailler au Canada
  • Vérification réussie du casier judiciaire pour le travail avec des personnes vulnérables
  • Permis de conduire valable et possession d’un véhicule 
  • Contrat de travail à temps plein 
  • 37,5 heures/semaine (peut travailler en soirée et en fin de semaine)
  • Régime d’assurance maladie et dentaire 

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de motivation en français à Stéphanie Tardif par courriel à stephanie.tardif@cafi-nb.org d’ici le mardi 02 janvier à minuit.

Note importante : Seulement les candidat.e.s retenu.e.s pour une entrevue seront contacté.e.s..